前回の本にそうあった。
リーダーシップの本にあまり無い記述だ。
リーダーは避雷針になりやすい。だから、うまくストレスを逃がさないといけない とあった。
この本はいろんなレビューで不評であるが この点はさすがだ!
本のレビューにあまりに悪い評価を書く人がいるが 私は君にこの本が書けるならボコボコに言って良いが。どうかな?と思う。
どんな書籍や人からでも学びはあると考えるがいかがだろうか?
常識を疑え。自分で考えろ。恐れずに進め!自分に不都合に見える黒い道を歩め。すべては自業自得で塞翁が馬だ!
前回の本にそうあった。
リーダーシップの本にあまり無い記述だ。
リーダーは避雷針になりやすい。だから、うまくストレスを逃がさないといけない とあった。
この本はいろんなレビューで不評であるが この点はさすがだ!
本のレビューにあまりに悪い評価を書く人がいるが 私は君にこの本が書けるならボコボコに言って良いが。どうかな?と思う。
どんな書籍や人からでも学びはあると考えるがいかがだろうか?
良くも悪くも
最初に風呂敷広げるだけ広げて、あとで諸事情があったりして広げた風呂敷を「たたむ」際とか、目指すべきポールスターを変更する際に、えらいバッシングを受けるのが往々にしてあるんですよね~。
そん時「矢面」に立つのって、やっぱり「リーダー」しかいないと思うんですけどね。そこに実務者が介入したりするのはどうかと思いますわ。
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居酒屋に出かけのあるちゃん
話はそれますが。。
目的は「儲ける」とのこと
しかし、儲けるためにはお客さんに喜んでもらわないkといけない。
ただ儲けるだけならだますしかない。
ここ、ここなんですよね~~
なんか儲かっちゃった・・・・これが理想なんです。
いいねいいね
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