管理者が絶対にしてはいけないことは。
善行を盗むことである。
悪いことを罰するのは当たり前として、良いことを行った人をほめなければいけない。
もちろん、何をしたら褒めるのか
何をしても、それはあたりまえなので褒めない
という問題はある。
しかし、悪いことを罰することや文句を言うことはみんなできるが
良いことをした人を気にかけて褒めなければ、良い組織にならない。
管理者が絶対にしてはいけないことは。
善行を盗むことである。
悪いことを罰するのは当たり前として、良いことを行った人をほめなければいけない。
もちろん、何をしたら褒めるのか
何をしても、それはあたりまえなので褒めない
という問題はある。
しかし、悪いことを罰することや文句を言うことはみんなできるが
良いことをした人を気にかけて褒めなければ、良い組織にならない。
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